Начальник требует работать за пятерых

Здравствуйте! У меня такая ситуация. Работаю от зари до полуночи. Просто разрываюсь. Времени не хватает ни на себя, ни на детей, которые сейчас предоставлены сами себе. А все потому, что начальник уволил половину нашего отдела и всю работу взвалил на меня. Естественно, никаких доплат и премий. Все за ту же зарплату. Я говорю, что не справляюсь и так нельзя, а он говорит, что должна, и «что мы одна команда, и нам нужно еще немного потерпеть». В итоге терплю только я. Еще немного − и мне придется работать и за уборщицу тоже. Это вообще законно? Где можно почитать о своих правах? Ирина Ж., г. Ростов-на-Дону

Начальник не имеет права перекладывать на подчиненного обязанности других работников. Закон запрещает работодателю требовать от работника работу, не предусмотренную трудовым договором, а также по закону не допускается изменение условий трудового договора в одностороннем порядке. Работник имеет полное право отказаться от такой работы в целях самозащиты своих трудовых прав. Дополнительная работа может быть поручена работнику только с его согласия за дополнительную плату.

Почитать: статьи 60, 60.2 и 379 Трудового кодекса РФ.

Подписывайтесь на нашу группу в Одноклассниках


     25.11.2019     Просмотров: 608  

Будь в курсе событий!
Добавь «Хозяйство»
в избранное.

Подписаться

НАРОДНЫЙ РЕПОРТЕР

+ Добавить свою новость